Kühlwasseranlagen, Kaltwasserversorgung, technische Gase, Feuerlöscheinrichtungen (Hydranten/Sprinkler)Gute Kenntnisse in MS-Office und AVA Software sowie Kenntnisse in AutoCAD sowie der HOAI und der VOBEigenverantwortliche und selbstständige Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit 35h-Woche Tätigkeit bei einem international tätigem Automobil- und Industriezulieferer Ihr Kontakt Ansprechpartner Kristina Stojancevic Referenznummer 861831/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)89-512669332 E-Mail: kristina.stojancevic@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Berufserfahrung im technischen Facility Management, idealerweise in einem sicherheitsrelevanten oder aviation-nahen Umfeld Kenntnisse relevanter Vorschriften (Arbeitsschutz, Brandschutz, Betreiberpflichten) Gültige Zuverlässigkeitsüberprüfung (ZÜP) nach §7 Luftsicherheitsgesetz (LuftSiG) – zwingende Voraussetzung für Tätigkeiten im sensiblen Bereich, oder Bereitschaft diese vor Start durchzuführen Hohe technische Affinität zu HKLS-, Elektro- und Brandschutzanlagen Lösungsorientierte, sorgfältige und eigenverantwortliche Arbeitsweise Sehr gute Kommunikations- und Koordinationsfähigkeiten im Konzernumfeld Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen Angenehmes Arbeitsklima Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einer zukunftsträchtigen und innovativen Branche Ihr Kontakt Ansprechpartner Melanie Knebel Referenznummer 861388/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: melanie.knebel@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Verantwortung für den Betrieb, die Wartung und die Instandhaltung der Gebäude und technischen AnlagenSicherstellung der Funktionsfähigkeit von Trainings- und Büroflächen, Simulatoren, LogistikbereichenPlanung von Reparaturen und Sicherstellung aktueller GebäudedokumentationUmsetzung des lokalen Sicherheitskonzepts gemäß Lufthansa-Vorgaben.Durchführung von Schwachstellenanalysen für Infrastruktur und VerkehrsprozesseVorbereitung, Koordination und Umsetzung von Infrastrukturprojekten (Umbauten, Modernisierungen, Optimierungen)Erstellung von Entscheidungsvorlagen und Präsentationen für das Management Abgeschlossene Ausbildung zum Techniker/Meister oder Studium im Bereich Facility Management, Versorgungstechnik, Elektrotechnik o.Ä.Berufserfahrung im technischen Facility Management, idealerweise in einem sicherheitsrelevanten oder aviation-nahen UmfeldKenntnisse relevanter Vorschriften (Arbeitsschutz, Brandschutz, Betreiberpflichten)Gültige Zuverlässigkeitsüberprüfung (ZÜP) nach §7 Luftsicherheitsgesetz (LuftSiG) – zwingende Voraussetzung für Tätigkeiten im sensiblen Bereich, oder Bereitschaft diese vor Start durchzuführenHohe technische Affinität zu HKLS-, Elektro- und BrandschutzanlagenLösungsorientierte, sorgfältige und eigenverantwortliche ArbeitsweiseSehr gute Kommunikations- und Koordinationsfähigkeiten im Konzernumfeld Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten UnternehmenAngenehmes Arbeitsklima Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einer zukunftsträchtigen und innovativen Branche Ihr Kontakt Ansprechpartner Melanie Knebel Referenznummer 861388/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: melanie.knebel@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
HKLS-Konzepte entwickeln und bewerten: Energie-, Versorgungs- und Raumklimakonzepte für Neu- und Bestandsbauten ausarbeitenGreen-Building und Nachhaltigkeit beraten: HKLS-Systeme im Kontext von DGNB/LEED/BREEAM, Energieeffizienz und Monitoring beratenPlanungs- und Vertragssteuerung: Prüfung von Fachplanungen, Ausschreibungen und Mitwirkung an der VertragsgestaltungTGA-Controlling und TDD: Kosten, Termine, Qualität steuern sowie technische Due-Diligence durchführen Studium im Bereich Versorgungs-/Gebäude-/Energietechnik oder ähnlichFundierte Erfahrung in HKLS-Planung, Bauüberwachung oder AnlagenbauKenntnisse in HKLS-Kostengruppen, Ausschreibung und VergabeAnalytische, zielorientierte Arbeitsweise und sicheres Auftreten Kurze Entscheidungswege und echter Einfluss auf technische LösungenHochinnovative und nachhaltige Bauprojekte mit langfristigen AuftraggebendenEntwicklungsmöglichkeiten durch Coaching und WeiterbildungenLeistungsorientierte Vergütung, betriebliche Altersvorsorge und Zusatzleistungen Gehaltsinformationen Das Gehalt ist abhängig von Ihrer Qualifikation und beläuft sich auf 90.000 € Ihr Kontakt Ansprechpartner Marius Schönauer Referenznummer 849007/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)69-300882227 E-Mail: marius.schoenauer@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
HKLS-Konzepte entwickeln und bewerten: Energie-, Versorgungs- und Raumklimakonzepte für Neu- und Bestandsbauten ausarbeiten Green-Building und Nachhaltigkeit beraten: HKLS-Systeme im Kontext von DGNB/LEED/BREEAM, Energieeffizienz und Monitoring beraten Planungs- und Vertragssteuerung: Prüfung von Fachplanungen, Ausschreibungen und Mitwirkung an der Vertragsgestaltung TGA-Controlling und TDD: Kosten, Termine, Qualität steuern sowie technische Due-Diligence durchführen Studium im Bereich Versorgungs-/Gebäude-/Energietechnik oder ähnlich Fundierte Erfahrung in HKLS-Planung, Bauüberwachung oder Anlagenbau Kenntnisse in HKLS-Kostengruppen, Ausschreibung und Vergabe Analytische, zielorientierte Arbeitsweise und sicheres Auftreten Kurze Entscheidungswege und echter Einfluss auf technische Lösungen Hochinnovative und nachhaltige Bauprojekte mit langfristigen Auftraggebenden Entwicklungsmöglichkeiten durch Coaching und Weiterbildungen Leistungsorientierte Vergütung, betriebliche Altersvorsorge und Zusatzleistungen Gehaltsinformationen Das Gehalt ist abhängig von Ihrer Qualifikation und beläuft sich auf 90.000 € Ihr Kontakt Ansprechpartner Marius Schönauer Referenznummer 849007/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)69-300882227 E-Mail: marius.schoenauer@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
B. als Anlagenmechaniker (m/w/d) für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik, Rohrleitungsbauer oder vergleichbare Qualifikation Fundierte Berufserfahrung als Bauleiter, Obermonteur oder Vorarbeiter im Bereich HKLS, insbesondere Lüftung Organisationsstärke, Teamgeist und Durchsetzungsvermögen Kenntnisse der relevanten Regelwerke (DIN, VDI) und im Vertragsrecht (BGB, VOB) Kurzprojekt von 3 Monaten Ihr Kontakt Referenznummer 865298/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Freiberuflich für ein Projekt
Wir freuen uns über Deine aussagekräftige Bewerbung über unser Online- Stellenportal mit Lebenslauf, Zeugnissen, Gehaltswunsch und frühestmöglichen Eintrittstermin. Hierfür klicke einfach auf „Jetzt bewerben". Dein Kontakt Recruitingabteilung GA-tec Gebäude- und Anlagentechnik GmbH Telefon: 0800 7243845 E-Mail: ga-tec.bewerbung@sodexo.com
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Nachtschicht-, Sonn-und Feiertagszuschläge Übertarifliche Zulagen Beste Kontakte zu renommierten, regionalen und überregionalen Unternehmen Übernahmechancen bei unserem Kunden Ihr persönlicher Ansprechpartner bei reiss personalmanagement Ihre Aufgaben: Für unseren Kunden mit Sitz in Haar suchen wir eine/n Objekttechniker/in HKLS (m/w/d) in Vollzeit.
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DIN/VDI) wünschenswertSehr gute Deutschkenntnisse Langfristige Karriereperspektive mit AufstiegsmöglichkeitenRenommiertes Kundenunternehmen Ihr Kontakt Ansprechpartner Lisa Albert Referenznummer 863304/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: lisa.albert@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
PrämienBetriebliche AltersvorsorgeModerne Arbeitsplätze und regelmäßige Weiterbildungen30 Urlaubstage Gehaltsinformationen Je nach Erfahrung und nach telefonischer Absprache Ihr Kontakt Ansprechpartner Frederike Helders Referenznummer 864910/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: frederike.helders@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Kund*innen schätzen deinen Stil: Du pflegst bestehende Beziehungen und öffnest Türen zu neuen Kontakten, weil du ehrlich, verbindlich und lösungsorientiert kommunizierst. Wenn es um Personal geht, erkennst du schnell, was gebraucht wird – Stunden, Qualifikationen, Verteilung.
Wir freuen uns über Deine aussagekräftige Bewerbung über unser Online- Stellenportal mit Lebenslauf, Zeugnissen, Gehaltswunsch und frühestmöglichen Eintrittstermin. Hierfür klicke einfach auf „Jetzt bewerben". Dein Kontakt Recruitingabteilung GA-tec Gebäude- und Anlagentechnik GmbH Telefon: 0800 7243845 E-Mail: ga-tec.bewerbung@sodexo.com
Mein Arbeitgeber Für unseren Kunden suchen wir einen freiberuflichen HKLS Bauleiter TGA (m/w/d), die Auslastung steigt in der Projektlaufzeit an Gebaut werden ein Hotel, eine Polizeiwache und diverse Mietwohnungen in Hafennähe Bauunternehmen in Bremen Kostenkontrolle Überwachung der Montage Betreuung der Nachunternehmer Terminkontrolle Koordination mit den Projektbeteiligten Projekterfahrung mit Wohnungsbau Fundierte Kenntnisse mit dem Gewerk Heizung Erfahrung mit Generalunternehmen oder ausführenden FirMen Start: April 2026 Dauer: 12 Monate 4 Monate 1 bis 2 Tage die Woche 4 Monate 3-4 Tage die Woche 4 Monate 5 Tage die Woche Gehaltsinformationen 560 Tagessatz Ihr Kontakt Referenznummer 859654/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Freiberuflich für ein Projekt
Prämien Betriebliche Altersvorsorge Moderne Arbeitsplätze und regelmäßige Weiterbildungen 30 Urlaubstage Gehaltsinformationen Je nach Erfahrung und nach telefonischer Absprache Ihr Kontakt Ansprechpartner Frederike Helders Referenznummer 864910/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: frederike.helders@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Mein Arbeitgeber Für unseren Kunden suchen wir einen freiberuflichen HKLS Bauleiter TGA (m/w/d), die Auslastung steigt in der Projektlaufzeit anGebaut werden ein Hotel, eine Polizeiwache und diverse Mietwohnungen in HafennäheBauunternehmen in Bremen Kostenkontrolle Überwachung der Montage Betreuung der Nachunternehmer Terminkontrolle Koordination mit den Projektbeteiligten Projekterfahrung mit Wohnungsbau Fundierte Kenntnisse mit dem Gewerk Heizung Erfahrung mit Generalunternehmen oder ausführenden FirMen Start: April 2026 Dauer: 12 Monate4 Monate 1 bis 2 Tage die Woche 4 Monate 3-4 Tage die Woche 4 Monate 5 Tage die Woche Gehaltsinformationen 560 Tagessatz Ihr Kontakt Referenznummer 859654/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Freiberuflich für ein Projekt
Wir freuen uns über Deine aussagekräftige Bewerbung über unser Online- Stellenportal mit Lebenslauf, Zeugnissen, Gehaltswunsch und frühestmöglichen Eintrittstermin. Hierfür klicke einfach auf „Jetzt bewerben". Dein Kontakt Recruitingabteilung GA-tec Gebäude- und Anlagentechnik GmbH Telefon: 0800 7243845 E-Mail: ga-tec.bewerbung@sodexo.com
B. als Anlagenmechaniker (m/w/d) für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik, Rohrleitungsbauer oder vergleichbare QualifikationFundierte Berufserfahrung als Bauleiter, Obermonteur oder Vorarbeiter im Bereich HKLS, insbesondere LüftungOrganisationsstärke, Teamgeist und DurchsetzungsvermögenKenntnisse der relevanten Regelwerke (DIN, VDI) und im Vertragsrecht (BGB, VOB) Kurzprojekt von 3 Monaten Ihr Kontakt Referenznummer 865298/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Freiberuflich für ein Projekt
-Ing., Master, Bachelor, Meister, Techniker)Einschlägige BerufserfahrungSelbstständige Arbeitsweise, soziale Kompetenz, Einsatzbereitschaft, VerantwortungsbewusstseinZiel- und ergebnisorientierte ArbeitsweiseVerhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie Englischkenntnisse von Vorteil Unbefristete Festanstellung Flexible Arbeitszeiten durch Kernarbeitszeit & mobiles ArbeitenGewinnbeteiligung am UnternehmenserfolgKrankenzusatzversicherung & betriebliche AltersversorgungKontinuierliche WeiterentwicklungCorporate Benefits wie Bikealeasing & regelmäßige Gehaltserhöhung Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und Berufserfahrung verhandelbar. Ihr Kontakt Ansprechpartner Valentina Neumair Referenznummer 865415/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: valentina.neumair@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
-Ing., Master, Bachelor, Meister, Techniker)Einschlägige Berufserfahrung in einer vergleichbaren PositionSelbstständige Arbeitsweise, soziale Kompetenz, Einsatzbereitschaft, VerantwortungsbewusstseinZiel- und ergebnisorientierte ArbeitsweiseVerhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie Englischkenntnisse von Vorteil Unbefristete FestanstellungFlexible Arbeitszeiten durch Kernarbeitszeit und mobiles ArbeitenGewinnbeteiligung am UnternehmenserfolgKrankenzusatzversicherung und betriebliche AltersversorgungKontinuierliche WeiterentwicklungCorporate Benefits wie Bikealeasing und regelmäßige Gehaltserhöhung Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und Berufserfahrung verhandelbar Ihr Kontakt Ansprechpartner Valentina Neumair Referenznummer 865418/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: valentina.neumair@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Wir freuen uns über Deine aussagekräftige Bewerbung über unser Online- Stellenportal mit Lebenslauf, Zeugnissen, Gehaltswunsch und frühestmöglichen Eintrittstermin. Hierfür klicke einfach auf „Jetzt bewerben". Dein Kontakt Recruitingabteilung GA-tec Gebäude- und Anlagentechnik GmbH Telefon: 0800 7243845 E-Mail: ga-tec.bewerbung@sodexo.com
Nachtschicht-, Sonn-und Feiertagszuschläge Übertarifliche Zulagen Beste Kontakte zu renommierten, regionalen und überregionalen Unternehmen Übernahmechancen bei unserem Kunden Ihr persönlicher Ansprechpartner bei reiss personalmanagement Ihre Aufgaben: Für unseren Kunden mit Sitz in Haar suchen wir eine/n Teamleiter/in (m/w/d) - HKLS in Vollzeit.
-Ing., Master, Bachelor, Meister, Techniker) Einschlägige Berufserfahrung Selbstständige Arbeitsweise, soziale Kompetenz, Einsatzbereitschaft, Verantwortungsbewusstsein Ziel- und ergebnisorientierte Arbeitsweise Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie Englischkenntnisse von Vorteil Unbefristete Festanstellung Flexible Arbeitszeiten durch Kernarbeitszeit & mobiles Arbeiten Gewinnbeteiligung am Unternehmenserfolg Krankenzusatzversicherung & betriebliche Altersversorgung Kontinuierliche Weiterentwicklung Corporate Benefits wie Bikealeasing & regelmäßige Gehaltserhöhung Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und Berufserfahrung verhandelbar. Ihr Kontakt Ansprechpartner Valentina Neumair Referenznummer 865415/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: valentina.neumair@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
BauleitungSelbstständige Arbeitsweise, soziale Kompetenz, Einsatzbereitschaft, VerantwortungsbewusstseinZiel- und ergebnisorientierte ArbeitsweiseBereitschaft, sich in internationale Normen einzuarbeitenVerhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie Englischkenntnisse von VorteilFührerschein der Klasse B Unbefristete FestanstellungFlexible Arbeitszeiten durch Kernarbeitszeit und mobiles ArbeitenGewinnbeteiligung am UnternehmenserfolgKrankenzusatzversicherung und betriebliche AltersversorgungKontinuierliche WeiterentwicklungCorporate Benefits wie Bikealeasing und regelmäßige Gehaltserhöhung Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und Berufserfahrung verhandelbar Ihr Kontakt Ansprechpartner Valentina Neumair Referenznummer 865420/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: valentina.neumair@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
-Ing., Master, Bachelor, Meister, Techniker) Einschlägige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position Selbstständige Arbeitsweise, soziale Kompetenz, Einsatzbereitschaft, Verantwortungsbewusstsein Ziel- und ergebnisorientierte Arbeitsweise Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie Englischkenntnisse von Vorteil Unbefristete Festanstellung Flexible Arbeitszeiten durch Kernarbeitszeit und mobiles Arbeiten Gewinnbeteiligung am Unternehmenserfolg Krankenzusatzversicherung und betriebliche Altersversorgung Kontinuierliche Weiterentwicklung Corporate Benefits wie Bikealeasing und regelmäßige Gehaltserhöhung Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und Berufserfahrung verhandelbar Ihr Kontakt Ansprechpartner Valentina Neumair Referenznummer 865418/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: valentina.neumair@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Ihre Aufgaben: Betreuung interner Kunden in sämtlichen Belangen des technischen und infrastrukturellen Gebäudemanagements Planung und Steuerung haustechnischer Projekte inklusive Kalkulation und Ausschreibung von Neu-, Um- und Erweiterungsbauten Bedienung technischer Anlagen, CAFM-Systeme sowie der Gebäudeleittechnik Koordination von Gewährleistungsverfolgung, Instandhaltungsplanung und Begleitung von TÜV- sowie Sachverständigenprüfungen Bearbeitung von Störmeldungen, Dienstleistungsaufträgen und Mitwirkung im Energie- und Umweltmanagement Ihre Qualifikation: Abgeschlossenes technisches Studium der Elektrotechnik (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung in einer ähnlichen Position im Facility Management Fundierte Kenntnisse in MS-Office sowie sicherer Umgang mit FM-Systemen wie CAD, FM-Software und Gebäudeleittechnik Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie Reisebereitschaft Ausgeprägte Kunden- und Dienstleistungsorientierung mit Durchsetzungsvermögen gegenüber externen Dienstleistern Ihr Vorteil: Attraktive Vergütung: Wettbewerbsfähiges Gehalt mit möglichen Zusatzleistungen wie Weihnachts- und Urlaubsgeld Karrierechancen: Vielfältige Möglichkeiten zur Weiterentwicklung in einem international agierenden Unternehmen Innovative Projekte: Arbeit an zukunftsweisenden Technologien in den Bereichen Verteidigung und Automotive Flexible Arbeitszeiten: Unterstützung der Work-Life-Balance durch flexible Modelle und Homeoffice-Möglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge: Finanzielle Absicherung durch zusätzliche Arbeitgeberleistungen Ihr Kontakt zu Hofmann: Gerne beantworten wir Ihre Fragen telefonisch unter der +494941990780 bzw. per E-Mail unter folgender Adresse: aurich@hofmann.info Wir freuen uns, bald von Ihnen zu hören!
Facility Specialist (m/w/d) zur Direktvermittlung Ihre Aufgaben: Unterstützung des Facility Engineering-Teams bei Umbauten und Wartungsaufgaben für unsere GebäudeErstellung von Halbjahresplänen für Wartung und Instandhaltung, inklusive Prüfung und Umsetzung technischer Maßnahmen zur Energieeinsparung und Kostenoptimierung pro QuartalVerantwortung für die regelmäßige Wartung, Inspektion und Instandsetzung der technischen Anlagen sowie deren DokumentationUnterstützung bei der Störungs- und Fehlerbeseitigung, Durchführung von Reparaturen und Koordination mit FremdfirmenSicherstellung der Einhaltung der Anforderungen gemäß Betriebssicherheitsverordnung Ihre Qualifikation: Abgeschlossenes Studium in Gebäude- und Energietechnik, Elektrotechnik, Umwelttechnik oder eine vergleichbare Ausbildung als Techniker, Elektrotechniker oder EnergietechnikerErfahrung im Bereich ArbeitssicherheitTechnisches Verständnis und Erfahrung im kaufmännischen sowie ingenieurtechnischen BereichWohlfühlen im Bau-, Gebäude- oder Facility ManagementFreude an der Arbeit in internationalen TeamsGute Kommunikationsfähigkeiten in Englisch, sowohl schriftlich als auch mündlich Ihr Vorteil: Unbefristeter Arbeitsvertrag in einem expandierenden Unternehmen mit vielseitigen ZukunftsaussichtenJährliche Bonuszahlungen, einschließlich Weihnachtsbonus und leistungsbezogenem BonusGruppenunfallversicherung, die Sie beruflich und privat rund um die Uhr absichertAttraktives MitarbeiterempfehlungsprogrammInternationales Arbeitsumfeld, das Teamarbeit fördertMöglichkeiten zur Weiterbildung und beruflichen Entwicklung Ihr Kontakt zu Hofmann: Dieser Job ist für Sie genau das Richtige? Dann bewerben Sie sich noch heute! Gerne beantworten wir Ihre Fragen telefonisch unter der 0151 1950 1632 bzw. per E-Mail unter folgender Adresse: arnstadt@hofmann.info Wir freuen uns, bald von Ihnen zu hören!
DAS BIETEN WIR IHNEN Hochwertige Arbeitskleidung krisensicherer Arbeitsplatz Bike-Leasing "JobRad" Aufgeschlossene Teams Urlaubs- und Weihnachtsgeld Und viele weitere Benefits warten auf Sie! WISSENSWERTES UND KONTAKT Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit frühestmöglichem Eintrittstermin sowie Ihrer Gehaltsvorstellung! Sie wollen lieber in Teilzeit arbeiten?
Betreuung im gesamten Bewerbungsprozess Betreuung im laufenden Projekt durch unser Team Ihr Kontakt Ansprechpartner Lea Lupinski Referenznummer 864105/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)341-12456203 E-Mail: lea.lupinski@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Bevor wir Ihren Lebenslauf bei unserem Kunden vorstellen, prüfen wir mit Ihnen, ob die Vakanz zu Ihnen passt.Betreuung im gesamten BewerbungsprozessBetreuung im laufenden Projekt durch unser Team Ihr Kontakt Ansprechpartner Lea Lupinski Referenznummer 864105/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)341-12456203 E-Mail: lea.lupinski@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Wir freuen uns über Deine aussagekräftige Bewerbung über unser Online-Stellenportal mit Lebenslauf und Zeugnissen, Hierfür klicke einfach auf „Jetzt bewerben.“ Dein Kontakt Recruitingabteilung GA-tec Gebäude- und Anlagentechnik GmbH Telefon: 0800 7243845 E-Mail: ga-tec.bewerbung@sodexo.com
Wir freuen uns über Deine aussagekräftige Bewerbung über unser Online- Stellenportal mit Lebenslauf, Zeugnissen, Gehaltswunsch und frühestmöglichen Eintrittstermin. Hierfür klicke einfach auf „Jetzt bewerben". Dein Kontakt Recruitingabteilung GA-tec Gebäude- und Anlagentechnik GmbH Telefon: 0800 7243845 E-Mail: ga-tec.bewerbung@sodexo.com
DAS BIETEN WIR IHNEN Hochwertige Arbeitskleidung krisensicherer Arbeitsplatz Bike-Leasing "JobRad" Aufgeschlossene Teams Urlaubs- und Weihnachtsgeld Und viele weitere Benefits warten auf Sie! WISSENSWERTES UND KONTAKT Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit frühestmöglichem Eintrittstermin sowie Ihrer Gehaltsvorstellung! Sie wollen lieber in Teilzeit arbeiten?
Bauleitung Selbstständige Arbeitsweise, soziale Kompetenz, Einsatzbereitschaft, Verantwortungsbewusstsein Ziel- und ergebnisorientierte Arbeitsweise Bereitschaft, sich in internationale Normen einzuarbeiten Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie Englischkenntnisse von Vorteil Führerschein der Klasse B Unbefristete Festanstellung Flexible Arbeitszeiten durch Kernarbeitszeit und mobiles Arbeiten Gewinnbeteiligung am Unternehmenserfolg Krankenzusatzversicherung und betriebliche Altersversorgung Kontinuierliche Weiterentwicklung Corporate Benefits wie Bikealeasing und regelmäßige Gehaltserhöhung Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und Berufserfahrung verhandelbar Ihr Kontakt Ansprechpartner Valentina Neumair Referenznummer 865420/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: valentina.neumair@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Wir freuen uns über Deine aussagekräftige Bewerbung über unser Online- Stellenportal mit Lebenslauf, Zeugnissen, Gehaltswunsch und frühestmöglichen Eintrittstermin. Hierfür klicke einfach auf „Jetzt bewerben". Dein Kontakt Recruitingabteilung GA-tec Gebäude- und Anlagentechnik GmbH Telefon: 0800 7243845 E-Mail: ga-tec.bewerbung@sodexo.com
Wir freuen uns über Deine aussagekräftige Bewerbung über unser Online- Stellenportal mit Lebenslauf, Zeugnissen, Gehaltswunsch und frühestmöglichen Eintrittstermin. Hierfür klicke einfach auf „Jetzt bewerben". Dein Kontakt Recruitingabteilung GA-tec Gebäude- und Anlagentechnik GmbH Telefon: 0800 7243845 E-Mail: ga-tec.bewerbung@sodexo.com
Wir freuen uns über Deine aussagekräftige Bewerbung über unser Online- Stellenportal mit Lebenslauf, Zeugnissen, Gehaltswunsch und frühestmöglichen Eintrittstermin. Hierfür klicke einfach auf „Jetzt bewerben". Dein Kontakt Recruitingabteilung GA-tec Gebäude- und Anlagentechnik GmbH Telefon: 0800 7243845 E-Mail: ga-tec.bewerbung@sodexo.com
Wir freuen uns über Deine aussagekräftige Bewerbung über unser Online- Stellenportal mit Lebenslauf, Zeugnissen, Gehaltswunsch und frühestmöglichen Eintrittstermin. Hierfür klicke einfach auf „Jetzt bewerben". Dein Kontakt Recruitingabteilung GA-tec Gebäude- und Anlagentechnik GmbH Telefon: 0800 7243845 E-Mail: ga-tec.bewerbung@sodexo.com
Eigenständige Leitung und Kontrolle von TGA-Projekten im Bereich Kleinanlagenbau Planung, Koordination und Überwachung aller Projektschritte, inklusive des Ressourcenmanagements Kontinuierliche Qualitätssicherung der Projektprozesse und Ausführungen im Bereich HKLS Verhandlung mit Kunden und Lieferanten sowie Erstellung von Angeboten und Aufträgen Rechnungsprüfung und Freigabe Regelmäßiger Austausch und Abstimmung mit Projektbeteiligten und Kunden Abgeschlossenes Studium im Bereich Gebäudetechnik, Maschinenbau, oder vergleichbare Ausbildung Erste nachweisliche Berufserfahrung bzw. fundierte Kenntnisse in der Heizungs-, Klima-, Lüftungs- und Sanitärtechnik Profunde Kenntnisse in der TGA-Projektleitung und Erfahrung mit relevanten Software-Anwendungen Zahlenaffinität und ausgeprägte analytische Fähigkeiten Bereitschaft zum Umzug in die Region Essen (sofern nicht bereits ansässig) Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Fließende Englischkenntnisse sind von Vorteil Eine unbefristete Festanstellung in einem etablierten Unternehmen Verantwortungsvolle und herausfordernde Tätigkeit mit attraktiven Entwicklungsmöglichkeiten Attraktive und leistungsorientierte Vergütung Ein modernes Arbeitsumfeld und flexible Arbeitszeiten Gezielte Weiterbildungsmaßnahmen und individuelle Karriereplanung Ein motiviertes Team und ein angenehmes Betriebsklima Ihr Kontakt Ansprechpartner Dzanina Kapic Referenznummer 797334/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)211-179388716 E-Mail: dzanina.kapic@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Eigenständige Leitung und Kontrolle von TGA-Projekten im Bereich Kleinanlagenbau Planung, Koordination und Überwachung aller Projektschritte, inklusive des RessourcenmanagementsKontinuierliche Qualitätssicherung der Projektprozesse und Ausführungen im Bereich HKLS Verhandlung mit Kunden und Lieferanten sowie Erstellung von Angeboten und AufträgenRechnungsprüfung und FreigabeRegelmäßiger Austausch und Abstimmung mit Projektbeteiligten und Kunden Abgeschlossenes Studium im Bereich Gebäudetechnik, Maschinenbau, oder vergleichbare AusbildungErste nachweisliche Berufserfahrung bzw. fundierte Kenntnisse in der Heizungs-, Klima-, Lüftungs- und SanitärtechnikProfunde Kenntnisse in der TGA-Projektleitung und Erfahrung mit relevanten Software-AnwendungenZahlenaffinität und ausgeprägte analytische Fähigkeiten Bereitschaft zum Umzug in die Region Essen (sofern nicht bereits ansässig)Fließende Deutschkenntnisse in Wort und SchriftFließende Englischkenntnisse sind von Vorteil Eine unbefristete Festanstellung in einem etablierten UnternehmenVerantwortungsvolle und herausfordernde Tätigkeit mit attraktiven EntwicklungsmöglichkeitenAttraktive und leistungsorientierte VergütungEin modernes Arbeitsumfeld und flexible ArbeitszeitenGezielte Weiterbildungsmaßnahmen und individuelle KarriereplanungEin motiviertes Team und ein angenehmes Betriebsklima Ihr Kontakt Ansprechpartner Dzanina Kapic Referenznummer 797334/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)211-179388716 E-Mail: dzanina.kapic@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Wir freuen uns über Deine aussagekräftige Bewerbung über unser Online- Stellenportal mit Lebenslauf, Zeugnissen, Gehaltswunsch und frühestmöglichen Eintrittstermin. Hierfür klicke einfach auf „Jetzt bewerben". Dein Kontakt Recruitingabteilung GA-tec Gebäude- und Anlagentechnik GmbH Telefon: 0800 7243845 E-Mail: ga-tec.bewerbung@sodexo.com
Wir freuen uns über Deine aussagekräftige Bewerbung über unser Online- Stellenportal mit Lebenslauf, Zeugnissen, Gehaltswunsch und frühestmöglichen Eintrittstermin. Hierfür klicke einfach auf „Jetzt bewerben". Dein Kontakt Recruitingabteilung GA-tec Gebäude- und Anlagentechnik GmbH Telefon: 0800 7243845 E-Mail: ga-tec.bewerbung@sodexo.com
Stundenlohn (brutto): 18,55€ Ihre Aufgaben als Haustechniker (m/w/d): Inspektion von Gebäudeteilen und technischer Gebäudeausstattung zur Sicherstellung eines einwandfreien Zustands Störungsbeseitigung und schnelle Fehlerbehebung an haustechnischen Anlagen der Lüftungstechnik und Klimatechnik Wartung und Instandhaltung von gebäudetechnischen Systemen sowie Durchführung kleinerer Reparaturen Fremdfirmenkoordination und Beaufsichtigung externer Dienstleister bei Wartungs- und Reparaturarbeiten Handwerkliche Tätigkeiten in verschiedenen Gewerken wie Sanitär, Heizung, Elektro und Metallbau Ihr Profil: Abgeschlossene Berufsausbildung (m/w/d) im Bereich Sanitär, Heizung, Elektro, Metallhandwerk, Mechanik oder Mechatronik bzw. fundierte Erfahrung in der Gebäudebewirtschaftung oder als Hausmeister (m/w/d) Fundierte Kenntnisse in Heizungs-, Sanitär-, Lüftungs- und Elektroinstallationstechnik Qualifikation als elektrotechnisch unterwiesene Person (m/w/d) Sicherer Umgang mit Arbeitssicherheitsbestimmungen sowie Brand- und UnfallverhütungsvorschriftenBereitschaft und Befähigung für Arbeiten auf Leitern und Hubgeräten Ihre Vorteile am Standort Bremen: Attraktive Vergütung durch Equal Pay, Zahlung nach Tarifvertrag sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Mitarbeiter-App und Arbeitszeitkonto für die unkomplizierte Abwicklung von Anliegen, wie z.B. dem Urlaubsantrag und mehr Flexibilität durch exakte Stundenerfassung Intensive Betreuung durch einen festen Ansprechpartner (inkl. regelmäßiger Feedbackgespräche und Infoveranstaltungen) Mitarbeiterrabatte bei attraktiven Marken aus den Bereichen Entertainment, Fitness, Wohneinrichtung, Bekleidung, uvm. (Corporate Benefits) Ihr Kontakt zu Hofmann: Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie die Zukunft im Facility Management aktiv mit. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen und gemeinsam mit Ihnen Ihre beruflichen Ziele zu verwirklichen.
Ihre Aufgaben: Koordination und Steuerung von Dienstleistern und Unterauftragnehmern für verschiedene Facility-Management-Leistungen Sicherstellung der Einhaltung von Betreiberverpflichtungen und gesetzlichen Vorgaben im Gebäudemanagement Verwaltung und Organisation von Themen rund um Entsorgung, Reinigung und Mietvertragswesen Eigenverantwortliche Bearbeitung von Aufträgen über digitale Systeme wie FAME, SRM und IT-Portale Unterstützung im Fuhrpark Management sowie Erstellung von Auswertungen und Präsentationen Ihre Qualifikation: Ausgeprägte Dienstleistungsorientierung und hohe Kundenorientierung Selbstständige und flexible Arbeitsweise mit guter Auffassungsgabe Sicherer Umgang mit Excel, PowerPoint sowie Facility-Management-Tools wie FAME und SRM (SAP) Kenntnisse in der Arbeitssicherheit und im Umgang mit Unterauftragnehmern sind von Vorteil Verantwortungsbewusste und vorausschauende Herangehensweise an Aufgaben Ihr Vorteil: Attraktive Vergütung: Wettbewerbsfähiges Gehalt mit möglichen Zusatzleistungen wie Weihnachts- und Urlaubsgeld Karrierechancen: Vielfältige Möglichkeiten zur Weiterentwicklung in einem international agierenden Unternehmen Innovative Projekte: Arbeit an zukunftsweisenden Technologien in den Bereichen Verteidigung und Automotive Flexible Arbeitszeiten: Unterstützung der Work-Life-Balance durch flexible Modelle und Homeoffice-Möglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge: Finanzielle Absicherung durch zusätzliche Arbeitgeberleistungen Ihr Kontakt zu Hofmann: Gerne beantworten wir Ihre Fragen telefonisch unter der +4949419907815 bzw. per E-Mail unter folgender Adresse: aurich@hofmann.info Wir freuen uns, bald von Ihnen zu hören!
Fachliche Abstimmung und Beratung anderer Fachabteilungen und mit den anderen regionalen Gesellschaften Übergeordnete Steuerung und Überwachung des operativen Facility-Managements sowie Sicherstellung des Berichtswesens Implementierung und Überwachung von KPI's im Bereich CREM (Corporate Real Estate Management) Betreuung und Weiterentwicklung des CAFM-Systems (Computer-Aided Facility Management) Weiterentwicklung der Digitalisierung im Immobilienmanagement und Gebäudebetrieb Perspektivisch Ausweitung des Aufgabenbereichs auf die FM-Beratung des internationalen Portfolios Fachrichtung Facility Management, Gebäude-, Versorgungs-, Elektrotechnik oder aus einem artverwandten Bereich Umfangreiche Kenntnisse und fundierte Projekterfahrung in den Bereichen Betreiberverantwortung und Facility Management Ausreichend sehr fundierte Expertise Hohe technische und organisatorische Kompetenz sowie lösungsorientiertes, eigenverantwortliches sowie prozessuales und analytisches Denkvermögen Ausgeprägte Auffassungsgabe, Fähigkeit komplexe Strukturen zu erfassen Sicheres überzeugendes Auftreten, Durchsetzungsvermögen mit ausgeprägter Kommunikationsfähigkeit und Empathie sowie Kooperationsfähigkeit Sicherer Umgang mit MS Office, SAP und CAFM Konzernerfahrung wünschenswert Option auf Verlängerung Ein spannender Aufgabenbereich Betreuung und Vergütung durch Hays Ihr Kontakt Referenznummer 862253/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Freiberuflich für ein Projekt
Pflege der Elektrogerätedatenbank Unterstützung im Beschaffungsprozess von Büro- und Testequipment Fundierte Kenntnisse in Elektronik oder Elektrotechnik, idealerweise abgeschlossene Ausbildung zum Elektroniker Fundierte Berufserfahrung Stark ausgeprägte Dienstleistungsorientierung, klare Kommunikation und strukturierte Arbeitsweise Erfahrung in der DGUV V3-Prüfung von Vorteil Sehr gute Deutschkenntnisse (verhandlungssicher) sowie Englisch-Grundkenntnisse Spannende Projekteinsätze in renommierten Kundenunternehmen Jährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen Gleitzeit, Arbeitszeitkonto, Betriebliche Altersvorsorge (in Form einer Direktversicherung) Persönliche Betreuung im ganzen Bewerbungsprozess und während des Projekteinsatzes Tolle Events und digitale Veranstaltungen Empfehlungsprogramm Share your network Individuelle Karriereberatung und Online-Learningportale (GoodHabitz) Unser digitales Magazin timefortemp mit tollen Gewinnspielen Corporate Benefits Ihr Kontakt Ansprechpartner Alexander Oleschinski Referenznummer 866016/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)711-34229382 E-Mail: alexander.oleschinski@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Bewerben Sie sich gerne bei uns, und beginnen Sie mithilfe unserer Kontakte und Erfahrungen Ihren beruflichen Neustart.
Und so überzeugen wir Sie : Eine intensive Einarbeitung in Ihre neuen Aufgabenbereiche mit entsprechenden internen und externen Schulungen 37-Stunden/Woche, Arbeitszeitkonto, 30 Tage Urlaub pro Jahr, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge Ein zukunftsorientierter Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive Ihre Tätigkeiten bei uns : Technische und infrastrukturelle Arbeiten an unseren Gebäuden Reinigung, Wartung und Instandsetzung unserer Heizungs- und Lüftungsanlagen Wartung und Instandhalten der Gebäude und Hofanlagen Mitarbeit bei Umbau-, Änderungs- und Reparaturprojekten Unterstützung der Kollegen bei allen anfallenden Arbeiten Was Sie mitbringen sollten : Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Gas-Wasser-Sanitär oder als Heizungsbauer, gerne auch vergleichbarer Beruf Idealerweise haben Sie Erfahrung im Bereich des Lüftungsbaus und ein gutes technisches Verständnis Selbstständiges, sorgfältiges und eigenverantwortliches Handeln und Denken Organisationsgeschick sowie Teamfähigkeit Standort : Wahlstedt Kontakt : Nicole Lüttich 04554-71250 luettich@pelzgroup.de
DAS MACHT IHNEN SPASS Pflege von technischen Einbauten und Geräten (Überwachung von Wartungen, kleine elektrische Installationen / Reparaturen, UVV-Prüfungen) Störungsbehebungen bei den haustechnischen Anlagen Kontrolle, Inspektion und Regelung verschiedener kundenspezifischer Prozesse / Anlagen Allgemeine Tätigkeiten in und am Standort DAS BRINGEN SIE MIT Sie verfügen idealerweise über eine abgeschlossene Berufsausbildung als Elektriker (m/w/d) oder Mechatroniker (m/w/d) mit Klimakenntnissen oder über einen verwandten technischen Beruf mit mehrjähriger Berufserfahrung Sie sind offen für Rufbereitschaft Flexibilität und Teamfähigkeit runden Ihr Profil ab Gute MS-Office Kenntnisse DAS BIETEN WIR IHNEN Hochwertige Arbeitskleidung Krisensicherer Arbeitsplatz Bike-Leasing "JobRad" Aufgeschlossene Teams Urlaubs- und Weihnachtsgeld Und viele weitere Benefits warten auf Sie! WISSENSWERTES UND KONTAKT Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit frühestmöglichem Eintrittstermin sowie Ihrer Gehaltsvorstellung! KLINGT INTERESSANT?